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发表于 2022-7-27 08:19
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中铁电气化铁运运营管理有限公司(央企)济南、徐州、杭州、南京地区
派遣用工招聘简章
招聘岗位如下:
一、招聘岗位名称:接触网工、变电值守员、轨道车司机(轨道车司机正本薪资待遇参照用工单位同岗位薪资待遇执行)
招聘条件:
1、男性,年满18周岁以上35周岁以下,身高170CM以上;
2、全日制中专、大专、本科学历(应往届毕业生皆可),轨道交通、电气化铁道供电、电力供电、机电一体化、电气自动化等相关专业;
3、身心健康,无纹身、无色盲、色弱、夜盲症及慢性病史,体检结果应服务岗位要求的健康录取条件;
4、遵纪守法,无不良记录,服从单位管理、分配;
5、取得国家颁发的应聘岗位所需的职业资格证书或特种作业证书的,优先录用。
薪资待遇:
1、 底薪:中专4300元、大专4600元、本科5000元。
2、 综合薪资:
1、 中专:底薪+岗位津贴+补助+绩效+全勤奖、综合年薪6万—9万
2、 大专:底薪+岗位津贴+补助+绩效+全勤奖、综合年薪6万—10万
3、 本科:底薪+岗位津贴+补助+绩效+全勤奖,综合年薪6万—12万,
备注:以上薪资标准为基本综合薪资,各段根据实际情况还会做调整(上调),综合薪资根据技能考级划分,加班费及其他福利待遇参照用工单位制度执行。
社保待遇:入职即上五险(即:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险);
休假模式:上岗63天,休假27天;
其他福利待遇:每季度报销(工作地至家庭居住地)往返火车车票,单位免费提供住宿(2-6人间,配备空调),单位配备有福利食堂;加班费:120元/天,法定节假日加班:180元/天。
工作地名称:中铁电气化济南维管段、杭州维管段、徐州维管段、合肥维管段、南京维管段(安徽省、江苏省、浙江省、上海市)。
入职流程:填写报名表——参加岗前培训——参加面试——面试通过后提交体检报告、无犯罪记录证明——安排上岗培训(带薪培训)——正式上岗、签订协议。咨询热线.18660988814
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